Responsable en Suivi Evaluation et Apprentissage

Mission

Sous l’autorité hiérarchique du PRÉSIDENT FIVOI :

• Harmoniser les interventions d’appui techniques et de financement avec les services Opérationnels.
• Assurer le bon mécanisme du système de suivi évaluation permettant le suivi et le contrôle des activités de l’équipe exécutif.
• Être responsable auprès de la Comité de suivi et contrôle en termes de production d’informations. Il/elle procède à l’analyse des réalisations (analyse les écarts entre programmation et réalisation technique, financière, passation de marchés et indicateurs) et propose des mesures correctives y afférentes.
• Assurer la mise à la disposition de tous les outils d’aides à la décision (tableaux de bord actualisés) au membre de bureau. Il propose des modifications ou des améliorations à apporter aux procédures ou aux outils de travail relatifs au suivi évaluation, et supervise leur mise en œuvre.

Profil

• Diplôme universitaire en environnement, géographie, gestion des ressources naturelles, sciences sociales ou domaine connexe.
• Expérience professionnelle pertinente d’au moins 03 ans dans le domaine du suivi et de l’évaluation, de préférence dans le secteur de la conservation.
• Solide compréhension des concepts, des méthodes et des outils de suivi et d’évaluation.
• Compétences avancées en analyse de données et en utilisation de logiciels statistiques, des systèmes d’information géographique.
• Excellentes capacités de communication écrite et verbale, avec une aptitude démontrée à rédiger des rapports techniques.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec une forte orientation vers les résultats.
• Expérience de travail dans des environnements multiculturels et sensibilité aux questions de genre et d’équité.
• Maîtrise de la langue Française (écrite et parlé) et connaissance en Anglais est un atout

Téléchargements

TDR Responsable en Suivi Evaluation et Apprentissage